Ihre nächste Idealbesetzung im Bereich Real Estate?
Leiter Projektentwicklung (m/w/d)
Referenznr.: 17325
20.01.2026
Fakten
Altersgruppe:
55-59
Erfahrung:
Expert (15+ Jahre)
Gewünschtes Gehalt/Jahr:
150.000€
Wunschregion/Stadt:
Nordrhein-Westfalen, Saarland
Kündigungsfrist/Verfügbarkeit:
4 Wochen zum Monatsende
Aufgabenschwerpunkte / Erfahrung
Über 25 Jahre Berufserfahrung in der Immobilienbranche mit Schwerpunkt auf Projektentwicklung und Geschäftsführung
Langjährige Verantwortung für die vollumfängliche Projektentwicklung von Wohn- und Gewerbeimmobilien über alle Leistungsphasen
Aktuell: Eigenverantwortliche Leitung und Steuerung anspruchsvoller Wohn- und Gewerbebauprojekte
Verantwortlich für die Akquise, Konzeption, Baurechtsschaffung, Realisierung und Vermarktung von Neubauentwicklungen
Erfolgreiche Umsetzung komplexer Quartiersentwicklungen mit gemischten Nutzungskonzepten (Wohnen, Büro, Einzelhandel)
Führung und Koordination interdisziplinärer Projektteams sowie externer Partner wie Generalplaner, Fachplaner und Behörden
Verhandlung und Abschluss von Grundstücksankäufen, Miet-, Kauf- und Bauverträgen
Erarbeitung von Machbarkeitsstudien, Wirtschaftlichkeitsanalysen und Projektkalkulationen
Begleitung von Bebauungsplanverfahren sowie Einholung von Baugenehmigungen in enger Abstimmung mit Behörden und Kommunen
Verantwortung für Budget- und Umsatzplanung in der Geschäftsführung eines mittelständischen Projektentwicklungsunternehmens
Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks zu Investoren, Kommunen, Architekten, Maklern und weiteren Stakeholdern
Fachliche Stärken
Umfassende Expertise in der Projektentwicklung über alle Leistungsphasen hinweg
Fundiertes technisches und kaufmännisches Know-how mit ausgeprägtem Planungsverständnis
Langjährige Führungserfahrung und ausgeprägte Projektmanagement-Kompetenz
Erfahrung mit verschiedenen Assetklassen: Wohnen, Büro und Retail
Sicherer Umgang mit Behörden, Investoren und politischen Stakeholdern
Strategisches Denken, wirtschaftliche Analysefähigkeit und hohe Umsetzungskompetenz